مقالات مشابهة
فهد السميح / الرياض
أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تعميما بمناسبة قرب حلول شهر رمضان المبارك أشارت خلاله لما تضمنته المادة (١١) من اللائحة التتفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية والتى تنص على تحديد ساعات العمل الرسمية في شهر
رمضان للموظفين المشمولين باللائحة بخمس ساعات يوميا تبدأ من الساعة العاشرة صباحا وتنتهي الساعة الثالثة مساء، ونظرا لاستمرار العمل بالإجراءات الاحترازية والوقائية في مقرات العمل لمنع تفشي وباء كورونا، ومنها تطبيق الدوام المرن على الموظفين في الجهات الحكومية، وما تضمنه التعميم رقم ٧٣٨ وتاريخ ٤٤٢/١/٣ اه بالإلتزام بالبروتوكولات الوقائية في مقرات العمل فى المستوى الاحترازي الأخضر وفق الشروط التالية:
أولا :لا يتجاوز من يعملون عن بعد نسبة ٢٥ من موظفي الجهة.
ثانيا: استمرار الفئات الأكثر عرضة لخطر الإصابة بالعمل عن بعد، وفق تصنيف هيئة الصحة العامة (وقاية).
ثالثا :تمكين من يعملون عن بعد من أداء مهامهم من قبل الجهة الحكومية.
رابعا :استمرار حضور الموظفين وفق الدوام المرن .
ويتم تقسيم حضور الموظفين لمقرات العمل على ثلاث مجموعات ، يفصل بينها ساعة بحيث تكون أوقات العمل في شهر رمضان للعام ١٤٤٢ وفق الترتيب التالي:
* المجموعة الأولى: ٩:٣٠ – ١٤:٣٠
*المجموعة الثانية :١٠:٣٠- ١٥:٣٠
*المجموعة الثالثة :١١:٣٠- ١٦:٣٠
