انخفاض معدل البطالة و 4.6 مليار ريال لتمكين السعوديين

أحمد معيض الشمراني ـ الرياض

أظهرت نشرة سوق العمل للربع الثاني من العام ٢٠٢٣م نتائج إيجابية لسوق العمل السعودي وذلك في مؤشرات معدّل البطالة بين السعوديين ومستويات المشاركة الاقتصادية لإجمالي السكان والسعوديين .

وأسهمت برامج وقرارات التوطين ومبادرات الوزارة في دعم منشآت القطاع الخاص في انخفاض معدَّل بطالة إجمالي السكان في الربع الثاني من عام 2023م بمقدار (1.4-) نقطة مئوية حيث بلغ 4.9% مقارنة بـ ـ5.8% في الربع الثاني من عام 2022م .
كما ظهر انخفاض معدل البطالة عن الربع الماضي بمقدار (0.2-) نقطة مئوية مقارنة بـ 5.1% بالربع الأول من عام 2023م وساهمت استراتيجية الوزارة الداعمة لسوق العمل والهادفة إلى زيادة مستوى مشاركة السعوديين في سوق العمل .

حيث شهد معدل البطالة لإجمالي السعوديين انخفاضا ملموساً في الربع الثاني من عام ٢٠٢٣م بمقدار (0.9-) نقطة مئوية حيث بلغ 8.3% مقارنة بــ 9.7 % في الربع الثاني من عام 2022م وانخفاض قدره (0.2-) نقطة مئوية مقارنة بـ ـ8.5% بالربع الأول من عام 2023م وجاء هذا التقدم في المؤشرات نتيجةً لمبادرات الوزارة في تمكين المرأة ودعم مشاركتها في سوق العمل؛ ما أدى لانخفاضٌ معدل بطالة السعوديات في الربع الثاني من عام 2023م – حيث بلغ 15.7%.

كما جاء استمرار انخفاض معدل بطالة الذكور من السعوديين في الربع الثاني من عام 2023م حيث بلغ 4.6 مقارنةً بـ 4.7% في الربع الثاني من العام الماضي 2022م وذلك نتيجةً لسعي الوزارة لتوفير فرص عمل للسعوديين في القطاع الخاص.
وأظهرت نشرة سوق العمل ثباتًا في معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي عدد السكان حيث بلغ 60.8% للربع الثاني من عامي 2023, 2022 .
وبلغ معدَّل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السعوديين من الذكور والإناث بعمر 15 سنة فأكثر في الربع الثاني من عام ٢٠٢٣م نحو 51.7% ليكون مستقراً إلى حد كبير مقارنة بـ 52.4٪ في الربع الأول من عام 2023م حيث كان بـ 51.8% في الربع الثاني من عام ٢٠٢٢م.
كما أظهرت الأرقام استقرار معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديين الذكور من 15 سنة فأكثر للربع الثاني من عام 2023م عند 67.5% مقارنة مع الربع الأول من عام ٢٠٢٣م حيث كان يبلغ 68.3% وساهم صندوق تنمية الموارد البشرية في دعم 1.4 مليون سعودي من برامج دعم التدريب والتمكين والإرشاد خلال النصف الاول من عام ٢٠٢٣ .
كما استفادت 79 ألف منشأة من دعم صندوق تنمية الموارد البشرية في مختلف مناطق المملكة منها نحو 95% من المنشآت المتوسطة والصغيرة والمتناهية الصغر فيما تجاوزت مصروفات الدعم المقدمة لتمكين السعوديين 4.6 مليار ريال خلال النصف الأول من 2023م .

About إدارة النشر

Check Also

حاسبة التقاعد.. التأمينات الاجتماعية توضح كيفية الاستعلام عن المستحقات

أتاحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية استخدام حاسبة التقاعد لحساب المستحقات التأمينية والمدد المؤهلة لصرف معاش …

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

الرؤية: انطلقت جريدة روافد الإلكترونية من المدينة المنورة تساهم في تقديم الأخبار وتغطيتها، واستقصاء المعلومة بأسلوب يراعي أحدث المعايير المهنية ويحرص على ملامسة رغبات القراء المعرفية وتلبية احتياجاتهم المعلوماتية. وتعنى روافد بالشؤون المحلية، في دائرتها الأقرب، ثم تتسع دوائر اهتماماتها لتشمل شؤون الخليج فالعرب فالعالم.
الرسالة: توفير المحتوى الملائم للجمهور على مستوى التغطيات السياسية والرياضية والأخبار المنوعة، وتقديم التقارير والتحليلات السياسية والتحقيقات الصحفية في مختلف الأحداث بأسلوب يتماشى مع تطلعات الجمهور، وتقديم محتوى غير تقليدي من حيث الشكل والمعالجة. ولن تتوقف روافد عند حدود المهنية ومعاييرها، بل ستحرص على إضافة نكهتها الخاصة التي تمرّن فريق العمل عليها.