كلية الأمير محمد بن سلمان تناقش تقرير المرصد العالمي لريادة الأعمال للمرأة السعودية في المنتدى الخامس لصاحبات الأعمال الخليجيات بجدة

عبد الله الينبعاوي ـ جـدة:-

كشفت كلية الأمير محمد بن سلمان للإدارة وريادة الأعمال أن المملكة العربية السعودية أحرزت تقدماً ملحوظاً في ريادة الأعمال لدى شريحة السيدات، وأن نتائج كثيرة تدل على التحسن المستمر على مدى السنوات الست الماضية، مع وجود نتائج متساوية أو شبه متساوية للنساء والرجال، ما أسهم في تبوء المملكة المرتبة الرابعة عالمياً على مستوى الدول المتقدمة في مجال ريادة الأعمال.
جاء ذلك خلال مشاركة الكلية في المنتدى الخامس لصاحبات الأعمال الخليجيات الذي حظي برعاية صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل، مستشار خادم الحرمين الشريفين أمير منطقة مكة المكرمة، ونظمه اتحاد غرف دول مجلس التعاون الخليجي، واتحاد الغرف السعودية، وغرفة جدة، بمشاركة أكثر من 500 شخصية من مختلف الدول الخليجية والعربية؛ تحت شعار “المرأة الخليجية بين التمكين والقيادة”.
وخلال جلسة خاصة حملت العنوان “تنمية ريادة الأعمال النسائية في المملكة العربية السعودية ، نتائج المرصد العالمي لريادة الأعمال (2016-2022) “، قام الدكتور محمد أعظم رومي، أستاذ ريادة الأعمال بكلية الأمير محمد بن سلمان للإدارة وريادة الأعمال، رئيس فريق المرصد العالمي لريادة الأعمال في المملكة العربية السعودية، باستعراض نتائج تقرير المرصد العالمي لريادة الأعمال عن الفترة 2020/2021 الذي كشفت عنه الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة “منشآت” والكلية خلال الفترة الماضية، ويبين السياسات الجديدة للنساء التي طبقتها المملكة، ومنها منحهن الحق في ملكية أعمالهن التجارية بنسبة 100%.
وأكد الدكتور محمد أعظم رومي، الذي يتولى صياغة التقرير منذ العام 2017م أن المملكة قطعت شوطاً كبيراً في سبيل زيادة مشاركة النساء في القوى العاملة، التي ارتفعت بالفعل من 22% في عام 2019 إلى 31% في عام 2021، مشيراً إلى المبادرات الطموحة التي شرعت المملكة في تنفيذها بهمة ونشاط لإتاحة مزيد من الفرص للنساء في مكان العمل وزيادة مشاركتهن في سوق العمل، فضلاً عن توسيع سُبل تمويل رائدات الأعمال، وزيادة فعاليات التواصل الشبكي للنساء.

وعزا الدكتور الرومي التقدم الكبير الذي أحرزته ريادة الأعمال في المملكة إلى البرامج التوعوية التي أطلقتها الحكومة لنشر ثقافة ريادة الأعمال بين النساء وزيادة معدل الشركات الناشئة التي تملكها النساء، ودور فعاليات التعارف التي تم تنظيمها مثل ملتقى بيبان في شتى أنحاء المملكة لتشجيع النساء على ريادة الأعمال ودعم رائدات الأعمال من خلال المعارض والجوائز القائمة على الأداء.

وأشار إلى أن لدى المرصد العالمي لريادة الأعمال أدلة على النتائج الإيجابية لهذه المبادرات، مما يعزز الفهم الأكبر لسمات ريادة الأعمال النسائية في المملكة ويوفر المعلومات المتعلقة بالتصميم المستمر للبرامج والسياسات الفعالة.
جديرٌ بالذكر أن المرصد العالمي لريادة الأعمال يعتمد بشكلٍ أساسيٍ على قياس معدل نتائج الدول حسب 13 مؤشراً ضمن إطار منظومة ريادة الأعمال، منها: البيئة المالية لريادة الأعمال، أولويات ودعم التشريعات الحكومية، البيروقراطية والضرائب في التشريعات الحكومية، البرامج الريادية الحكومية، وريادة الأعمال في المراحل الدراسية.
ويعتبر منتدى صاحبات الأعمال الخليجيات منصة خليجية عربية و دولية لعرض تطلعات وخطط صاحبات الأعمال الخليجيات، للتوسع في شبكة أعمالهن ﺑﻤا يعكس ويعزز دورهن المهم في التنمية الاقتصادية، ومنجزاتهن في الريادة والابتكار، كما أنه يهدف لدراسة المعوقات التي قد تحول دون إنجاح مشاريعهن ، كما يهتم المنتدى بعرض الفرص الاستثمارية للمشاريع الريادية، واستعراض عرض قصص نجاح صاحبات الأعمال الخليجيات.

عن إدارة النشر

شاهد أيضاً

كبار الرؤساء التنفيذيين في صناعة الفعاليات يواصلون نقاشاتهم حول مستقبل القطاع في ثاني أيام القمة الدولية للمعارض والمؤتمرات في الرياض

روافد ـ متابعات توصل النسخة الأولى من القمة الدولية للمعارض والمؤتمرات (IMS24) -التي تستضيفها الرياض …

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

الرؤية: انطلقت جريدة روافد الإلكترونية من المدينة المنورة تساهم في تقديم الأخبار وتغطيتها، واستقصاء المعلومة بأسلوب يراعي أحدث المعايير المهنية ويحرص على ملامسة رغبات القراء المعرفية وتلبية احتياجاتهم المعلوماتية. وتعنى روافد بالشؤون المحلية، في دائرتها الأقرب، ثم تتسع دوائر اهتماماتها لتشمل شؤون الخليج فالعرب فالعالم.
الرسالة: توفير المحتوى الملائم للجمهور على مستوى التغطيات السياسية والرياضية والأخبار المنوعة، وتقديم التقارير والتحليلات السياسية والتحقيقات الصحفية في مختلف الأحداث بأسلوب يتماشى مع تطلعات الجمهور، وتقديم محتوى غير تقليدي من حيث الشكل والمعالجة. ولن تتوقف روافد عند حدود المهنية ومعاييرها، بل ستحرص على إضافة نكهتها الخاصة التي تمرّن فريق العمل عليها.